Agora 75 est un club de prise de parole en public. A travers nos séances bimensuelles (les 1e, 3e et 5e lundis du mois). Vous apprenez à préparer, organiser et donner un discours efficace et à vous exprimer en toute simplicité. Vous avez également l’occasion d‘improviser sur des sujets variés et d’apprendre grâce au retour constructif des membres. Ainsi vous développez vos talents d’orateur et de leadership. Bonne ambiance et progrès garantis.
Vous souhaitez vous joindre à nous ? Contactez-nous via ce formulaire.
Nous nous réunissons de 19h30 à 21h30 :
Le premier, le troisième et le cinquième (le cas échéant) lundi de chaque mois dans les sous-sol de la paroisse Saint-Eloi :
Paroisse Saint-Eloi
Salle de l’aumonerie (située sous l’Eglise)
3 place Maurice de Fontenay
75012 Paris
Pour tout renseignement, contactez-nous via ce formulaire.
Métro : MONTGALLET (ligne 8), REUILLY-DIDEROT (ligne 1 ou 8) ou NATION (RER A, ligne 1, 2, 6 ou 9)
La cotisation varie en fonction de la date d’adhésion
Le règlement des cotisations est à effectuer par virement sur le compte bancaire de l’association.
L’adhésion est prise en compte après acceptation de la candidature (avis du bureau, vote de l’assemblée générale et reçu de l’inscription).
Pour toute information supplémentaire et demande d’adhésion, contactez-nous via ce formulaire.
Notre mission rejoint celle de Toastmasters International.
La mission d’Agora 75 est d’offrir un environnement d’apprentissage dans lequel les membres s’encouragent mutuellement de façon positive afin de permettre à chacun d’améliorer ses capacités de communicateur et de leader, ce qui générera confiance en soi et développement personnel.
Nous sommes persuadés que l’art de s’exprimer devant un auditoire est une compétence qui s’apprend et s’améliore. Nous offrons un cadre à la fois professionnel et décontracté, amusant et sérieux, et avant tout bienveillant, où les membres expérimentent différents types de prise de parole en public : l’évaluation, l’improvisation et le discours préparé.
Grâce à la participation régulière à nos réunions, vous maitrisez de mieux ne mieux l’art d’écouter, de penser et de parler, les compétences vitales de nos jours, dans tous les domaines de notre vie, quel que soit notre situation professionnelle ou familiale, origine, âge, etc.
Notre but est d’offrir une formation en communication efficace et accessible au plus grand nombres de personnes de tous milieux socio-professionnels.
Les valeurs fondamentales d’Agora 75 sont l’intégrité, l’excellence, le service aux membres et le respect de l’individu.
Nous proposons les 6 parcours de formation suivants :
Nos réunions ont lieu les 1er, 3e et 5e lundis de chaque mois. L’accueil commence à 19 h 15 et, à 19 h 30, notre présidente déclare la soirée ouverte.
Pendant deux heures, nous nous exerçons à mieux maîtriser différents types de prise de parole en public. Le déroulement de la réunion suit une structure bien précise, dans laquelle chacun joue un rôle important.
La réunion est structurée en trois parties bien distinctes. Au milieu de la soirée, nous nous offrons le plaisir de faire une pause et d’échanger autour d’un verre et d’un buffet. Il est important de joindre l’utile à l’agréable !
La réunion type se présente ainsi :
Arnaud et Moly, meilleurs improvisateurs de la réunion du 2 janvier 2023, ont reçu le ruban du meilleur improvisateur.
Nos réunions sont menées par nos adhérents et non un formateur donnant un cours magistral. En effet, la méthode Toastmasters repose sur le principe de l’apprentissage par la pratique et non sur une méthode de transmission directe (maître à élève) ou indirecte (manuel ou autre matériel absorbé par l’apprenant), si fréquentes de nos jours mais pas toujours adaptées aux besoins d’un public adulte.
Notre méthodologie constitue un gage de réussite car elle permet à tous les adhérents de se mettre directement à l’exercice, dès l’arrivée au club. Le vice-président aux adhésions s’assure de la bonne intégration d’un nouveau membre, notamment en lui proposant un mentor. Le vice-président à la formation propose des rôles en accord avec le niveau d’expérience de la personne et ses objectifs en communication et leadership.
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Animateur ou animatrice de réunion
Anime la réunion, présente le programme, les orateurs et oratrices, l’évaluateur général ou l’évaluatrice générale, etc.
Orateur ou oratrice de réunion
Prépare à l’avance et expose au club un discours sur un objectif donné, selon la méthode Pathways, dans le temps imparti : 5 à 7 minutes dans la plupart des cas.
Meneur ou meneuse des improvisations
Prépare les sujets d’improvisation, les annonce un par un et invite des personnes au pupitre à parler à l’improviste.
Improvisateur ou improvisatrice
Parle sans préparation sur un sujet donné par le meneur ou la meneuse des improvisations, durant 1 à 2 minutes. L’objectif est de donner à toutes celles et tous ceux qui n’ont pas de rôle l’opportunité de s’exprimer. Tous nos invités et toutes nos invitées peuvent improviser, s’ils ou elles le souhaitent.
Évaluateur ou évaluatrice des improvisations
Présente son évaluation du discours préparé d’un orateur ou d’une oratrice. Transmet son feedback de manière orale et écrite à l’orateur ou à l’oratrice.
Évaluateur général ou évaluatrice générale
Gère l’équipe d’évaluation et de rapports techniques, c’est-à-dire les évaluateurs et évaluatrices des discours, l’évaluateur ou l’évaluatrice des improvisations, le grammairien ou la grammairienne, etc. Mène la deuxième partie de la réunion, à savoir la session d’évaluation.
Chronométreur ou chronométreuse
Veille au respect du temps lors de la réunion et mesure le temps de chaque prestation pour ensuite faire un rapport détaillé, y compris le temps de la prestation de chacun ou chacune.
Grammairien ou grammairienne
Veille au respect de la langue française. Choisit et présente le mot du jour, qui a pour objectif d’élargir notre vocabulaire. À la fin de la réunion, partage le rapport de grammaire, à savoir : félicite celles et ceux qui ont utilisé le mot du jour, repère les belles tournures de phrases et propose des alternatives aux expressions incorrectes utilisées par différentes personnes lors de la réunion.
Compteur ou compteuse d’hésitations
Relève diverses hésitations et gaffes qui ont lieu lors de la soirée, compte les « euh » et autres « mots-béquilles » dont les orateurs et oratrices se servent pour masquer leur stress, au lieu de faire une pause et de reprendre le fil de leurs pensées.
Quizmaster
Teste l’écoute active de l’assemblée. Prend des notes pendant la réunion, puis pose à l’assistance des questions de mémorisations : un chiffre, un exemple, une anecdote, une idée centrale. Invite les membres et les invités à répondre
